Incluye 10 referencias bibliográficas en la página 40

Este documento pretende generar información que contribuya a la formulación de planes de acción, institucionales y locales que promuevan una participación más equitativa de hombres y mujeres en la gestión y manejo de cuencas hidrográficas. Por lo cual el objetivo es identificar roles y responsabilidades de hombres y mujeres en el ámbito organizativo para la gestión y manejo de cuencas hidrográficas en la subcuenca Aguas Calientes, analizar cómo incide el acceso, uso y control de los recursos naturales (tierra, agua, bosque) y recursos tecnológicos por parte de hombres y mujeres en la gestión y manejo de cuencas hidrográficas. Además de determinar niveles de conocimiento y aplicación de tecnologías por parte de hombres y mujeres, con énfasis en las prácticas para mejorar la cantidad y calidad de agua en la subcuenca del río Aguas Calientes y generar información que contribuya a la incorporación del enfoque de género en la gestión y manejo de cuencas hidrográficas.